มิติด้านการกำกับดูแลกิจการ

การกำกับดูแลกิจการที่ดี

ส่งเสริมการดำเนินงานที่โปร่งใส ปลอดภัย และยั่งยืน

กลยุทธ์

สินค้า/บริการที่มีคุณภาพและมาตรฐาน เป็นมิตรกับสิ่งเเวดล้อม
ปฎิบัติตามหลักการกำกับดูแลกิจการที่ดี และสื่อสารภาพลักษณ์
สร้างความร่วมมือกับผู้มีส่วนได้เสีย รวมถึงเครือข่ายทางธุรกิจในด้านเทคโนโลยีสารสนเทศ

นโยบายและแนวปฏิบัติด้านการกำกับดูแลกิจการ

บริษัทมุ่งมั่นที่จะดำเนินธุรกิจด้วยความโปร่งใส เป็นธรรม และคำนึงถึงความรับผิดชอบต่อสังคมชุมชนและสิ่งแวดล้อม โดยยึดมั่นและถือปฏิบัติมาอย่างต่อเนื่องภายใต้กรอบจรรยาบรรณทางธุรกิจของบริษัท ซึ่งมีกรรมการบริษัทเป็นแบบอย่างที่ดีในการปฏิบัติตามหลักการกำกับดูแลกิจการที่ดี ที่มีส่วนใน การช่วยสร้างคุณค่าและความยั่งยืนให้กับบริษัท เพื่อให้บริษัทมีศักยภาพและความสามารถที่เพียงพอต่อการแข่งขันในตลาดอย่างมีจริยธรรมภายใต้สภาวะการเปลี่ยนแปลงทางธุรกิจที่เกิดขึ้นรวดเร็วในปัจจุบัน นอกจากนี้ ยังเพิ่มมูลค่าและผลตอบแทนสูงสุดให้แก่ผู้ถือหุ้น รวมถึงผู้มีส่วนได้เสียอื่น ๆ ของบริษัทในระยะยาวอย่างยั่งยืนอีกด้วย

คณะอนุกรรมการกำกับดูแลกิจการที่ดีมีหน้าที่ในการติดตามดูแลและส่งเสริมการดำเนินงานของบริษัท ตลอดจนทบทวนแนวปฏิบัติและปรับปรุงคู่มือการกำกับดูแลกิจการที่ดีอย่างต่อเนื่อง ให้มีความเหมาะสมกับการดำเนินธุรกิจของบริษัท เพื่อให้กรรมการและผู้บริหารปฏิบัติตามหลักการกำกับดูแลกิจการที่ดีได้อย่างถูกต้อง รวมถึงรักษามาตรฐานในการปฏิบัติตามหลักการกำกับดูแลกิจการที่ดีของตลาดหลักทรัพย์แห่งประเทศไทย (ตลท.) และสำนักงานคณะกรรมการกำกับหลักทรัพย์และตลาดหลักทรัพย์ (ก.ล.ต.)

บริษัทได้รวบรวมจรรยาบรรณทางธุรกิจและหลักการกำกับดูแลกิจการที่ดี โครงสร้างการจัดการและความรับผิดชอบของกรรมการ ตลอดจนนโยบายและแนวปฏิบัติที่เกี่ยวข้องกับการปฏิบัติตามหลักธรรมาภิบาลไว้เป็นรูปเล่มเดียวกัน ภายใต้ชื่อ “คู่มือบรรษัทภิบาล” เพื่อให้กรรมการ ผู้บริหาร และพนักงานของบริษัทสามารถใช้เป็นแนวทางในการปฏิบัติได้อย่างถูกต้องตามกรอบการกำกับดูแลกิจการที่ดี โดยบริษัทได้มีการทบทวนและปรับปรุงนโยบาย หลักการ และแนวปฏิบัติด้านการกำกับดูแลกิจการที่ดีเป็นประจำทุกปี พร้อมทั้งสื่อสารให้กรรมการ ผู้บริหาร และพนักงานรับทราบและนำไปใช้ได้อย่างถูกต้อง นอกจากนี้ บริษัทยังได้เผยแพร่ข้อมูลดังกล่าวบนเว็บไซต์ของบริษัท เพื่อให้ผู้ถือหุ้น ผู้มีส่วนได้เสียอื่นๆ หรือบุคคลภายนอกที่สนใจ

ผลการดำเนินงานของเรา

ผลการดำเนินงานที่สำคัญ

MSC มุ่งมั่นในการกำกับดูแลกิจการที่เข้มแข็ง ผ่านแนวปฏิบัติที่โปร่งใส มาตรฐานทางจริยธรรม และการบริหารความเสี่ยงอย่างมีประสิทธิภาพ

ตลาดหลักทรัพย์แห่งประเทศไทยแจ้งผลการประเมินการกำกับดูแลกิจการบริษัทจดทะเบียนไทย (CGR) ประจำปี 2567 บริษัทได้คะแนน
%
อยู่ในระดับดีเลิศ (5 ดาว) ซึ่งสูงกว่าผลคะแนนเฉลี่ยของบริษัทจดทะเบียนโดยรวมที่ได้คะแนน 84%
สมาคมส่งเสริมผู้ลงทุนไทย แจ้งผลประเมินคุณภาพการจัดประชุมสามัญผู้ถือหุ้นประจำปี 2567 (AGM Checklist) บริษัทได้คะแนน
%
ตลาดหลักทรัพย์แห่งประเทศไทย แจ้งผลประเมินการดำเนินงานด้านนักลงทุนสัมพันธ์ของบริษัทจดทะเบียนประจำปี 2567 (Best Investor Relation Awards) จากการดำเนินงานด้านนักลงทุนสัมพันธ์ บริษัทได้คะแนน
%
บริษัทได้รับการประกาศให้เป็นหนึ่งในรายชื่อหุ้นยั่งยืน (SET ESG Ratings) ต่อเนื่องเป็น
ปีที่
โดยตลาดหลักทรัพย์แห่งประเทศไทย

การสื่อสารและส่งเสริมให้มีการปฏิบัติ

บริษัทมีการสื่อสารและส่งเสริมความรู้ความเข้าใจในหลักการกำกับดูแลกิจการที่ดี จรรยาบรรณทางธุรกิจ นโยบาย และระเบียบต่างๆ ที่เกี่ยวข้องกับบริษัท ให้แก่กรรมการ ผู้บริหาร และพนักงานทุกระดับอย่างต่อเนื่อง ไม่ว่าจะเป็นพนักงานประจำ พนักงานสัญญาจ้างหรือพนักงานใหม่ ผ่านการจัดฝึกอบรมผ่านสื่ออิเล็กทรอนิกส์เพื่อความสอดคล้องกับการทำงานในปัจจุบัน และการจัดกิจกรรมในรูปแบบต่างๆ ทั้งภายในและภายนอกบริษัท เพื่อให้กรรมการ ผู้บริหาร และพนักงานทุกระดับ ได้มีความรู้ ความเข้าใจ และสามารถนำไปใช้ปฏิบัติได้อย่างถูกต้องเกี่ยวกับหลักการกำกับดูแลกิจการที่ดี จรรยาบรรณทางธุรกิจ นโยบาย และระเบียบต่างๆ ที่เกี่ยวข้องกับบริษัท รวมถึงมาตรการต่างๆ ด้านความมั่นคงปลอดภัยทางด้านเทคโนโลยีสารสนเทศอีกด้วย ซี่งในปี 2567 บริษัทได้ดำเนินการเพื่อสื่อสารและส่งเสริมให้มีการปฏิบัติ ดังนี้

การจัดฝึกอบรมผ่านสื่ออิเล็กทรอนิกส์ บริษัทได้มีการจัดทำสื่อประชาสัมพันธ์ในรูปแบบ E-Learning ในระบบอินทราเน็ตของบริษัทและมีแบบทดสอบเพื่อวัดความรู้ความเข้าใจ 3 หัวข้อ ดังต่อไปนี้
1
จรรยาบรรณทางธุรกิจ นโยบาย และระเบียบต่างๆของบริษัท
เพื่อสื่อสารและวัดความรู้ความเข้าใจเกี่ยวกับจรรยาบรรณทางธุรกิจ นโยบาย และระเบียบต่างๆของบริษัท บริษัทได้กำหนดเป้าหมายให้พนักงานประจำเข้าร่วมทำแบบทดสอบและผ่านเกณฑ์การประเมินร้อยละ 80 ขึ้นไป ซึ่งในปี 2567 มีพนักงานเข้าร่วมทำแบบทดสอบและผ่านเกณฑ์ ดังนี้
MSC
พนักงานประจำเข้าร่วมทำแบบทดสอบและผ่านเกณฑ์ จำนวน 640 คน จากทั้งหมด 754 คน คิดเป็นร้อยละ 85 และพนักงานสัญญาจ้างเข้าร่วมทำแบบทดสอบและผ่านเกณฑ์ จำนวน 274 คน จากทั้งหมด 330 คน คิดเป็นร้อยละ 83
HIS
พนักงานเข้าร่วมทำแบบทดสอบและผ่านเกณฑ์ จำนวน 22 คน จากทั้งหมด 22 คน คิดเป็นร้อยละ 100
MCC
พนักงานเข้าร่วมทำแบบทดสอบและผ่านเกณฑ์ จำนวน 29 คน จากทั้งหมด 29 คน คิดเป็นร้อยละ 100
MPP
พนักงานเข้าร่วมทำแบบทดสอบและผ่านเกณฑ์ จำนวน 36 คน จากทั้งหมด 36 คน คิดเป็นร้อยละ 100

2
การควบคุมภายใน
เพื่อสร้างความตระหนักรู้และความเข้าใจในการประเมินความเสี่ยงของการควบคุมภายใน และสามารถนำไปใช้ปฏิบัติภายในองค์กรได้อย่างถูกต้อง บริษัทได้กำหนดเป้าหมายให้พนักงานเข้าร่วมทำแบบทดสอบและผ่านเกณฑ์การประเมินร้อยละ 80 ขึ้นไป ซึ่งในปี 2567 มีพนักงานเข้าร่วมทำแบบทดสอบและผ่านเกณฑ์ ดังนี้
MSC
พนักงานเข้าร่วมทำแบบทดสอบและผ่านเกณฑ์ จำนวน 971 คน จากทั้งหมด 1,073 คน คิดเป็นร้อยละ 90
HIS
พนักงานเข้าร่วมทำแบบทดสอบและผ่านเกณฑ์ จำนวน 19 คน จากทั้งหมด 22 คน คิดเป็นร้อยละ 86
MCC
พนักงานเข้าร่วมทำแบบทดสอบและผ่านเกณฑ์ จำนวน 26 คน จากทั้งหมด 27 คน คิดเป็นร้อยละ 96
MPP
พนักงานเข้าร่วมทำแบบทดสอบและผ่านเกณฑ์ จำนวน 24 คน จากทั้งหมด 28 คน คิดเป็นร้อยละ 85

3
การตระหนักด้านความปลอดภัย
เพื่อสร้างความตระหนักรู้ด้านความมั่นคงปลอดภัยในการใช้ทรัพยากรสารสนเทศภายในองค์กร รวมถึงภัยคุกคามทางไซเบอร์ในรูปแบบต่างๆ ที่อาจเกิดขึ้น โดยมุ่งหวังให้ทุกคนในองค์กรสามารถป้องกันตนเอง และองค์กรได้จากภัยคุกคามต่างๆ เช่น การโจรกรรมข้อมูล การโจมตีทางไซเบอร์ หรือการเข้าถึงข้อมูลโดยไม่ได้รับอนุญาต บริษัทได้กำหนดเป้าหมายให้พนักงานเข้าร่วมทำแบบทดสอบและผ่านเกณฑ์การประเมินร้อยละ 80 ขึ้นไป ซึ่งในปี 2567 มีพนักงานเข้าร่วมทำแบบทดสอบและผ่านเกณฑ์ ดังนี้
MSC
พนักงานเข้าร่วมทำแบบทดสอบและผ่านเกณฑ์ จำนวน 894 คน จากทั้งหมด 1,062 คน คิดเป็นร้อยละ 84
HIS
พนักงานเข้าร่วมทำแบบทดสอบและผ่านเกณฑ์ จำนวน 21 คน จากทั้งหมด 24 คน คิดเป็นร้อยละ 87
MCC
พนักงานเข้าร่วมทำแบบทดสอบและผ่านเกณฑ์ จำนวน 30 คน จากทั้งหมด 30 คน คิดเป็นร้อยละ 100

การกำกับดูแลการปฏิบัติงานให้เป็นไปตามกฎหมายและกฎระเบียบ

บริษัทมีหน่วยงานกำกับดูแลการปฏิบัติงานของบริษัท (Compliance) เพื่อช่วยให้คณะกรรมการ ผู้บริหาร และพนักงานของบริษัท สามารถเข้าถึงข้อมูลที่จำเป็นต่อการปฏิบัติตามกฎหมายและกฎระเบียบที่เกี่ยวข้อง รวมถึงสนับสนุนให้การกำกับดูแลกิจการของบริษัทเป็นไปตามมาตรฐานบรรษัทภิบาลที่ดี โดยในปี 2567 นี้ บริษัทได้มีการสื่อสารเพื่อประชาสัมพันธ์การดำเนินการของบริษัทในการต่อต้านการทุจริตคอร์รัปชัน จรรยาบรรณทางธุรกิจ นโยบาย และระเบียบต่างๆ ที่เกี่ยวข้องกับบริษัท ให้กับกรรมการ ผู้บริหาร และพนักงานทุกคนในองค์กรได้รับทราบและปฏิบัติตาม นอกจากนี้ ยังได้มีการจัดกิจกรรมที่เกี่ยวข้องกับการต่อต้านการทุจริตคอร์รัปชัน ทั้งภายในและภายนอกองค์กร เพื่อเสริมสร้างวัฒนธรรมในองค์กรให้ทุกคนได้ตระหนักรู้ถึงความสำคัญของการต่อต้านการทุจริตคอร์รัปชัน และสามารถนำกฎหมายและกฎระเบียบที่เกี่ยวข้องต่างๆ ไปปรับใช้กับการทำงานและการใช้ชีวิตประจำวันได้อย่างถูกต้องอีกด้วย


ในปี 2567 บริษัทได้รับผลประเมินในเรื่องการกำกับดูแลกิจการที่ดีและรางวัลอื่นๆ ดังนี้

1
ตลาดหลักทรัพย์แห่งประเทศไทยได้แจ้งผลการประเมินการกำกับดูแลกิจการบริษัทจดทะเบียนไทย (CGR) ประจำปี 2567 ที่ได้มีการสำรวจและประเมิน โดยสมาคมส่งเสริมสถาบันกรรมการบริษัทไทย ปรากฏว่า บริษัทได้คะแนนรวมทั้ง 4 หมวด ร้อยละ 94 อยู่ในระดับดีเลิศ (5 ดาว) ซึ่งสูงกว่าผลคะแนนเฉลี่ยของบริษัทจดทะเบียนโดยรวมที่ได้คะแนนร้อยละ 84 สำหรับผลคะแนนของบริษัทที่แยกตามหมวด 4 หมวด ได้แก่ 1) สิทธิของผู้ถือหุ้นและการปฏิบัติต่อผู้ถือหุ้นอย่างเท่าเทียมกัน 2) การคำนึงถึงบทบาทของผู้มีส่วนได้เสียและการพัฒนาธุรกิจเพื่อความยั่งยืน3)การเปิดเผยข้อมูลและความโปร่งใส และ 4) หมวดความรับผิดชอบของคณะกรรมการ บริษัทได้คะแนนร้อยละ 91: 99: 96: 81 ตามลำดับ ซึ่งในปีนี้ ผลคะแนนเฉลี่ยของบริษัทได้มากกว่าผลคะแนนเฉลี่ยของบริษัทประจำปี 2566 ที่ได้คะแนนร้อยละ 92
2
สมาคมส่งเสริมผู้ลงทุนไทย แจ้งผลประเมินคุณภาพการจัดประชุมสามัญผู้ถือหุ้นประจำปี 2567 (AGM Checklist) บริษัทได้คะแนนร้อยละ 100
3
ตลาดหลักทรัพย์แห่งประเทศไทย แจ้งผลประเมินการดำเนินงานด้านนักลงทุนสัมพันธ์ของบริษัทจดทะเบียนประจำปี 2567 (Best Investor Relation Awards) จากการดำเนินงานด้านนักลงทุนสัมพันธ์ บริษัทได้คะแนนร้อยละ 80.53
4
ปี 2567 บริษัทได้รับการประกาศให้เป็นหนึ่งในรายชื่อหุ้นยั่งยืน (SET ESG Ratings) ต่อเนื่องเป็นปีที่ 5 โดยตลาดหลักทรัพย์แห่งประเทศไทย จากการที่บริษัทดำเนินธุรกิจโดยคำนึงถึงสิ่งแวดล้อม ความรับผิดชอบต่อสังคม และบริหารตามหลักบรรษัทภิบาล (Environmental, Social and Governance หรือ ESG)
5
ปี 2567 สถาบันไทยพัฒน์ได้คัดเลือกให้บริษัทได้รับกิตติกรรมประกาศ “Sustainability Disclosure Acknowledgement” จากการเปิดเผยข้อมูลด้านความยั่งยืน ต่อเนื่องมา 5 ปี